 |
| Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Pemkab Badung melakukan penguatan manajemen melalui penilaian Potensi dan Kompetensi Profiling ASN (ProASN). |
DENPASAR, LIPUTANINFOWARGA – Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Badung, melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM), secara proaktif mengambil langkah signifikan dalam penguatan manajemen talenta Aparatur Sipil Negara (ASN). Langkah ini diwujudkan melalui pelaksanaan kegiatan Penilaian Potensi dan Kompetensi Profiling ASN (ProASN), sebuah program yang bertujuan untuk mempercepat penyediaan data akurat mengenai potensi dan kompetensi pegawai.
Kegiatan ini merupakan respons terhadap kebutuhan mendesak untuk memperkuat pembangunan dan pelaksanaan manajemen talenta di lingkungan instansi pemerintah daerah. Dengan memiliki data potensi dan kompetensi yang komprehensif, Pemkab Badung dapat memastikan penempatan ASN yang tepat (the right man in the right place) serta merancang program pengembangan karir yang lebih terarah dan efektif.
ProASN adalah inisiatif yang digagas oleh Pusat Penilaian Kompetensi (Puspenkom) ASN BKN bekerja sama dengan Kantor Regional X Badan Kepegawaian Negara (BKN). Penilaian ini berfokus pada empat aspek utama:
* Potensi
* Kompetensi Manajerial dan Sosial Kultural
* Literasi Digital
* Preferensi Karier ASN
Seluruh proses penilaian, mulai dari pengerjaan hingga pengumpulan data, dilakukan secara terpadu dan digital menggunakan Aplikasi ProASN yang terhubung langsung dengan sistem informasi ASN (SIASN) BKN, menjamin objektivitas dan efisiensi data.
Pelaksana kegiatan adalah BKPSDM Kabupaten Badung bekerja sama dengan Kanreg X BKN. Peserta yang diikutsertakan dalam profiling ini mencakup berbagai tingkatan jabatan di lingkungan Pemkab Badung, yaitu:
* Jabatan Manajerial: Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama, Pejabat Administrator, dan Pejabat Pengawas.
* Jabatan Non-Manajerial: Pejabat Fungsional Madya.
Penilaian Potensi dan Kompetensi Profiling ASN ini dilaksanakan dalam dua sesi terpisah, yaitu pada tanggal 14 dan 17 November 2025. Lokasi yang dipilih untuk kegiatan ini adalah Ruang CAT Lantai III Kantor Regional X BKN Denpasar, yang menyediakan fasilitas teknologi memadai untuk pelaksanaan asesmen berbasis komputer.
Kegiatan ProASN Pemkab Badung ini diharapkan menjadi katalisator bagi peningkatan kualitas sumber daya manusia (SDM) ASN Badung, sejalan dengan visi reformasi birokrasi nasional. (*)